キャリア

企業の職場調査【転職に失敗しないために】

記事内に商品プロモーションを含む場合があります。

前回の記事では、今後のキャリアアップのために ”世の中のニーズを調査し、ニーズに基づいて「スキル」や「知識」を習得しよう” ということをお伝えしました。

EMCエンジニアのキャリア戦略EMCエンジニアとして、活躍していくために今後どのようなスキルが必要となるのか? 自分の興味があることだけを勉強しても、実務で活用...

調査活動を続けていると、その中でいくつか「気になる企業」が出てくるかと思います。

そこで今回は、調査活動の続編として「企業の職場の調査方法」について紹介します。

(今回の記事も「EMCエンジニア」に限らず、全ての職種に適用可能な方法です。)

 

理想と現実のギャップ

転職サイトを検索していると、魅力的に感じる企業や仕事内容がいくつか見つかります。

しかし、そうした魅力的に思える企業でも、職場の「人間関係」が悪かったり、「人事の評価制度」が整っていなかったりすると、なかなか本来の実力を発揮できずフラストレーションを溜めることになります。

キャリアアップを目指していたはずが、いつの間にか逆走しているなんて状況にもなりかねません。

そうした事態に陥らないためにも、職場の雰囲気を事前に調査することは非常に大切です。

 

 

職場の調査方法

何かをはじめるにあたって、全ては「調査」からはじまります。

ここでの調査内容は、「企業の職場調査」です。

 

職場の実態を最もよく知っているのは、そこで働いている社員、あるいは元社員です。

考えてみると当然のことですね。

みなさんも自分の職場の雰囲気や社風については、「良い点」も「悪い点」も熟知していることと思います。

つまり ”その土地(職場)のことは、その土地(職場)の人に聞く” ということです。

 

現実社会で、その職場に友人がいるのなら、友人から職場の実態について聞くのが最も手っ取り早い方法です。

しかし多くの場合、興味を持っている企業に「友人」や「知り合い」はいないでしょう。

では、どうすればその企業の職場のことを知ることができるか?

 

答えは、「口コミサイト」を利用することです。

口コミサイトでは、社員や元社員による口コミが閲覧できます。

試しに、自分の所属企業の口コミを見てください。

かなり的を得た、辛辣な意見が書かれていますよ(笑)

 

ここでは、2つの「口コミサイト」を紹介します。

 

転職会議

転職会議」は、転職活動者に最も利用されている口コミサイトです。

無料の会員登録をして、自分も口コミを書き込むことで、様々な企業の口コミが全文見れるようになります。

はじめの登録作業が少し手間ですが、その手間を乗り越えて得られる情報の価値は計り知れません。

登録の途中で、転職サイトへの登録を促す案内が出てきますが、チェックマークを外して「スキップ」しても大丈夫です。

(無闇に多くの転職サイトに登録すると、求人案内メールがたくさん届くのでメールの処理に困ることになります。)

気になる企業があれば、まずは「転職会議」へ登録して調査してみてください。

 

 

OpenWork

OpenWork」も「転職会議」と同様の口コミサイトです。

企業の評価スコアをチャートで確認できるため、企業同士を比較するには重宝します。

サイト自体は使いやすく、また口コミの数も相当多いですが、EMC業界の口コミが「転職会議」よりも少ないのが少し残念なところです。

とはいえ、登録しておいて損のないサイトだと思います。

 

おわりに

企業の職場の「雰囲気」や「社風」の調査方法について紹介しました。

転職会議」や「OpenWork」を使って職場の内情を知り、自分の価値観と合う企業を探してみてください。

 

最後に、これまでの「キャリア関連」の記事の紹介です。

いずれも、自分自身の仕事を振り返るきっかけになると思うので、時間があるときにでも読んでみてください。

 

【続きの記事はコチラ】

職務経歴書を書き方【EMCエンジニア向け】EMCエンジニアが「職務経歴書」を書くときに押させておきたいポイントについて紹介しています。...

 

今回は以上です。

最後まで読んでいただき、ありがとうございました。

Print Friendly, PDF & Email
にほんブログ村 科学ブログへ

コメントを残す

このサイトはスパムを低減するために Akismet を使っています。コメントデータの処理方法の詳細はこちらをご覧ください